月嫂(图)、金牌月嫂培训公司、金牌月嫂
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第  8  年
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婆婆伺候月子

  产后让婆婆伺候月子的已成为主力军,金牌月嫂达到的标准,以婆婆为主,怎么从高级月嫂变成金牌月嫂,丈母娘帮衬的家庭也占到很大比例。尤其是生了男孩子的家庭,婆婆甚至反对有条件的小夫妻请月嫂来伺候 月子,理由是:“我生了5个孩子,一个人还不是照样带大了,还有剩么不放心的。”话说到这份上,原先有意请自家妈妈“辛苦一个月”的媳妇,也不得不在产 前,忙着给婆婆架床腾房间了。

  优点:婆婆伺候月子的优点,金牌月嫂培训公司,那还用说,对孩子那是一百个尽心尽力。不少 爱孙心切的婆婆晚上都自告奋勇要带孩子睡,这对产妇的充分休息、尽快恢复其实是有利的。关键是媳妇要对婆婆的付出持感恩态度。要想到伺候月子不是婆婆的 “分内事”,而是她基于母爱来帮自己,这样的心态才能化解婆熄之间的一些小摩擦。

  缺点:有些新妈妈会觉得,自己的婆婆只关注孩子的吃喝拉撒、体重增长,不大关心媳妇的心理变化,这会使生孩子前活泼外向的媳妇备觉郁闷,甚至产生“我就是他们家生儿育女一工具!”“在婆婆眼里,我就是给他孙子喂奶的一头乳牛!”之类的抵触性想法。长此以往容易患上产后抑郁。

  一些传统观念重的老人认为,“男人洗尿布没出息!” “男人是干大事的,怎能天天冲奶瓶!”如果产妇的丈夫认同这一观念,很容易加深夫妻、婆媳之间的矛盾。在这期间,公公也可能会跟过来。婆婆认为这没什么,“我去买菜,你爸也能替替手,看会儿孩子。”

  提醒:殊不知,这等拥挤嘈杂的环境很可能让产妇备感不方便和烦闷,也有可能加深其产后抑郁的症状。想想看,产妇要当着这么多人的面喂奶、换衣,该有多少尴尬在其中!


“火凤凰”工程项目简介

“火凤凰”工程主旨:为了解决家政行业高端母婴护理师紧缺的难题和提升(月嫂)育婴师的服务品质,由中国战略管理人才研究所、河南省家庭服务业协会、郑州市家庭服务业协会、利得.博德人才成长学院、河南爱子缘家政服务有限公司联合组成的“火凤凰”培训管理团队,聘请行业首席专家负责业务指导,并组建了《火凤凰》一书专业编委会,共同打造高端(月嫂)育婴师人才培训工程。该工程,旨在通过封闭式的强化 “魅力月嫂 智慧育婴”培训,打造出一支高素质(月嫂)育婴师队伍,金牌月嫂,为千百万急需高品质(月嫂)育婴师的家庭提供各方位的家政服务人才。“火凤凰”工程是一项系统工程,是一套经过科学论证对育婴学员进行及精准培训提高的工程。“火凤凰”工程的愿景是:缔造家政行业黄埔军校,成就育婴培训航空母舰 。 



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