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钟点服务分为两大类：

　　（1）、是以小时计算费用的临时性家庭服务用工；

　　（2）、是以小时/日定时定人的包月家庭服务用工。临时用工随叫随到，但不定位到某一个服务钟点工，包月钟点工是定时、定点、定人的固定服务工。从服务工工资计算标准来说，包月的钟点工工资要实惠一些。

家教外教：

　　（1）、由老师直接“一对一”上门辅导；

　　（2）、直接来家教中心上课；家教中心的老师，均来自于在校的专职任教老师。有

　　着丰富的教学经验和方法，在培优补差启发引导、培养学习兴趣及模拟测题方面均有真才实料，家政清洁公司电话，师德作风良好，决不误人子弟。

　　（3）、家教辅导以小时计算课时费，家政 清洁工，不同年级的课时费用均不相同，奥数、奥英、特长教育的收费要比正常学科教学的课时费高一些。

2015年，国家标准委就发布了《家政服务母婴生活护理服务质量规范》和《家政服务机构等级划分及评定》两项“国标”，并于今年2月起实施。二者对月嫂的级别和标准做了严格规定，六个级别从一星到金牌，每上一级都需要取得相应的资质和证书。

笔者就此咨询了管家帮金牌月嫂培训师刘女士。刘老师说：“月嫂是一个市场化的产业，国标提供了一种参考性的标准，但是没有强制性和约束力。此外，各家公司月嫂素质良莠不齐，让家政公司短时间内统一标准并不现实。”

入职“零门槛”带来的弊端是：在照料新生儿过程中，月嫂因为缺乏相关的技能，极有可能导致意外伤害。比如，有的月嫂没有任何医用常识，却声称能够对新生儿进行按摩；有的月嫂为了少洗尿布，家政清洁服务，过早给婴儿把屎把尿，极易导致宝宝脱肛。

“我曾经找过一个自称带过四五个宝宝的月嫂。我发现，宝宝喝不完的牛奶，开阳家政清洁，月嫂拿到厨房就着奶嘴自己喝了，还喜欢把嘴里嚼的东西喂给宝宝吃点，我说这样不卫生，她说她老家都是这么带孩子的。几次下来，我只能请她走了。”走访中一位不愿意透露姓名的雇主对月嫂怨声载道。