实名制的内容
将实名制劳务管理系统建设成一个综合性的劳务管理平台,对工程建设项目施工现场劳务作业人员实行有效身份实名管理[4] ,集成和利用门禁技术、通道闸管理技术、视频监控技术、实名显示技术、劳务考评、劳务通道流量统计等科技手段运用到建筑领域,服务于建筑行业。前端采集数据可以实时上传至总公司、分公司、项目部,达到信息资源共享,动态监管施工现场劳务作业人员在施工现场的所有生产活动情况
劳务实名制系统是主推的自主研发产品,它充分考虑到建筑施工企业可能遇到的所有管理问题。系统由总部云管理平台、掌上应用端和项目端应用系统组成,建筑工人劳务实名制,能够对各类问题做出有效的应对措施,为公司的项目管理决策提供依据。
实时自动化,精细化管理员工出勤:通过4G、Wifi及以太网与硬件设备直接实时互连所有数据传入系统,永不滞后硬件考勤数据实时同步、运算提供准确和实时的工时数据
劳务实名制系统
1、实时自动化,精细化管理员工出勤。2、异常数据推送,工地劳务实名制,有效洞悉员工出勤动态。3、规则自定义,可配置的考勤规则:考勤规则自定义,工地劳务实名制管理系统,能实施复杂的工作规则和工资规则。集中的制度管理有助于准确、一致地实施复杂的合规要求,合肥劳务实名制,通过完整的审计线索为其提供支持。4、安全准确,有效减少企业劳动力成本的浪费:指管装考勤系统提供给项目经理直接的数据作为参考依据系统统计工班出勤人数,杜绝虚假考勤为项目经理提供工人合理分配的数据参考