拓展训练中的提问目的及方法
不是任何问题都可以作为拓展训练的问题。好的或理想的拓展培训问题,具有能够有效发挥拓展训练的威力和价值的一系列特质。重要性:首先,呈现给小组的问题对于个人或组织来说必须是重要而关键的。这个问题的解决应该具有重大的益处。问题越重要,所能带来的利益就越大,也越能激发小组作出解决问题的承诺。如果问题不重要或过于简单(至少被认为如此),小组就不会付出努力和精力来解决问题,也就无泫检验小组是否具备有效解决问题的能力。此外,小组可能会认为组织或个人对于小组没有足够的信任或信心,因此,小组的时间和资源就不能很好地利用,他们的潜能也无法得以充分发挥。
天气对拓展训练的影响
(1)雷雨天气
雷雨天气对拓展培训影响最da的是高空项目,因为学员在远离地面的高空,加之高空器械和器材多是一些金属制材的,在雷电来临时,极易受到雷电的袭ji。对于这种情况,专业的培训机构一般会在雷电刚开始时,及时停止高空项目的进行,并与客户沟通交流,暂时更改培训项目。
拓展项目的安全问题
如果受训者克服了恐惧,发现户外拓展活动中的危险受到严密的控制,因而感到放心,这就是好的心理状态了。但放心不等于轻视,如果对户外拓展活动的安全问题过于乐观,就走向了另一个极端——轻视安全问题。这更容易发生意外,导致乐极生悲,从而后悔莫及。所以在户外拓展活动之前,应对那些持过于乐观态度的员工进行心理按mo。
这里可以采用旁敲侧击的方法,隐性地灌输户外体验活动的危险,让他们重新意识到户外拓展的安全是建立在重视的基础之上的。