办公室设计要注意哪几点问题
一点,是整体办公室的风格的确定。办公室的风格是要符合企业的形象以及目标的,两者如果不相符,会给人留下突兀的印象,不利于开展更深的商业合作。如果是一个创业型的公司,在色彩使用上,可以更加的大胆,用出彩的颜色突出自己的实力与恒心;如果是一个相对成熟的公司,在色彩上要比较的谨慎,可以采用白色、灰色、黄色等常用色,加上一些小的点缀,更加的稳重庄严,天津公司办公室装修设计哪家好,整齐中带点可爱,是一种不错的办公室设计。
第二点,是深圳办公室的功能分区要明确、合理。办公室的功能分区,例如办公区、接待区、会议区、休息区等,缺一不可,不够完善的办公室功能分区设置是不利于正常的工作运作的。还要注意功能分区的合理性,如休息区与茶水间不能想相隔太远、会议区不能靠近茶水间等。
第三点,是办公室的家具要和办公室风格搭配。家具是设计中的一部分,天津公司办公室装修设计,好的家具能给整体的办公室空间进行加分。简约风的办公室不要搭配中式的桌椅以及一些不搭配的绿植等;工业风的办公室不要配置一些质地太软的沙发等,这样会减少了工业风的韵味。
办公室设计装修的误区
墙体开裂马上修补
装修时由于干燥且气温变化频繁,水份挥发与材料收缩会造成不同水平的裂痕与缝隙,天津公司办公室装修设计施工,这种情况是属于正常的资料物理变化现象。墙体开裂表示其中水分正在挥发而且还有可能继续挥发,如果这时修补,天津公司办公室装修设计费用,还会继续开裂。因为发现墙体轻微开裂后,需要等待一段时间后再进行墙面修补。
装修时不考虑办公家具尺寸及美观
大多数办公室装修的注意焦点都在装修风格、材料选择上,很少提前预估竣工后的办公家具摆放效果。很多办公空间在购置办公家具的时候会出现很多问题。
色温,是表示光源光色的尺度,单位为K(开尔文)。低色温光源的特征是能量分布中,红辐射相对来说要多些,通常称为“暖光”;色温提高后,能量分布中,蓝辐射的比例增加,通常称为“冷光”。一般3000K以下光色偏红,6000K以上光色偏蓝。色温与显色性没有必然联系,但光色舒适感与光照度水平有一定联系。
发光效率,是光通量与功率的比值,单位为lm/W。通常作为不同发光光源性能比较的依据之一。